Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Новини
Учасник обласного конкурсу «Молода людина року - 2026» у номінації «Серце Перемоги» Максим Абрамов
15.07.2026

Максим Абрамов - 29-річний військовий капелан, магістр психології та громадський діяч. Його характер гартувався у рідному Слов’янську: навчання в школі-інтернаті №1 та заняття боксом виховали в ньому залізну дисципліну, а складний досвід окупації міста у 2014 році привів до християнської віри.

До великої війни Максим волонтерив у реабілітаційному центрі, допомагаючи людям із залежностями. Згодом пройшов строкову службу та підписав контракт із спецпідрозділом Нацгвардії. З початком повномасштабного вторгнення він зі зброєю в руках став на захист України. Отримані на фронті поранення та контузії дозволили йому зсередини збагнути біль кожного солдата.

Сьогодні Максим поєднує практичне служіння з глибокою освітою: він навчається у Кременчуцькій семінарії та Острозькій академії. Як капелан, він здійснює духовний супровід військових, ветеранів та їхніх родин, підтримує сім'ї загиблих, полонених і зниклих безвісти.

Особливу увагу Максим приділяє подоланню моральних травм, досліджує богослов’я війни та пише книги про духовне відновлення. Своїм прикладом він допомагає знаходити надію у найтемніші часи та повертає воїнам жагу до життя.

 
Учасниця обласного конкурсу «Молода людина року – 2026» у номінації «Варта життєстійкості» Марія Ковальова
15.07.2026

27-річна Марія Ковальова з Краматорська – приклад того, що справжня відданість справі не має віку. Попри небезпеку прифронтового міста та постійні обстріли, вона свідомо залишається в Краматорську, щоб допомагати підприємству – АТ «Донецькоблгаз» – працювати безперебійно.

У липні 2023 року Марія прийшла в автотранспортну службу як фахівець із договірної роботи. За освітою вона економіст, тож уважність до деталей і точність у кожній справі стали її професійною перевагою. Уже на старті своєї кар’єри дівчина проявила неабияку сміливість: саме вона першою на підприємстві здійснила закупівлю через тендерну процедуру та згодом довела цю процедуру до досконалості.

Це було нелегко: безсонні ночі, хвилювання, адже йти довелося «непротоптаною стежкою». Марія самостійно підготувала всю документацію для закупівлі автомобілів, які сьогодні служать аварійним та ремонтним бригадам Донецькоблгазу. Вона зізнається, що це випробування зробило її сильнішою й додало впевненості в собі.

Сьогодні Марія продовжує працювати в напрямку договірної роботи в автотранспортній службі. Водночас через дефіцит кадрів, спричинений евакуацією населення, їй довелося опанувати ще одну надважливу ділянку – канцелярію, яку називають «мозком підприємства». Тепер вона за сумісництвом виконує обов’язки завідувача канцелярії. Через її руки проходять усі документи підприємства.

Щоб працювати ще краще, Марія у вільний від роботи час самостійно навчається: дивиться лекції, проходить курси з діловодства, уважно стежить за змінами у законодавстві. Вона прагне бути максимально компетентною, бо розуміє, що від її роботи залежить злагоджена діяльність усього підприємства.

Колеги відзначають її відповідальність, кмітливість і зрілість, які не завжди притаманні молодому віку. Завдяки таким, як Марія, у Донецькоблгазу є надійний тил, а в Донеччини – майбутнє.

 
Учасник обласного конкурсу «Молода людина року - 2026» у номінації «Покликані рятувати» Богдан Зуяков
15.07.2026

Богдан Зуяков - активний громадський діяч, спортсмен і волонтер із Краматорська. Його шлях розпочався з важкої атлетики та армрестлінгу, де він став призером Чемпіонатів України та учасником Чемпіонату Світу. Здобув освіту тренера в ЛНУ ім. Тараса Шевченка та юриста в ДІТМ.

Повномасштабне вторгнення Богдан зустрів студентом. Він одразу долучився до оборони Краматорська: облаштовував блокпости, зміцнював лікарні, а після ворожих обстрілів разом із ДСНС розбирав завали, рятуючи людей.

Влітку 2023 року Богдан створив ГО «Краматорське об’єднання волонтерів». Він особисто евакуював тисячі родин із найгарячіших точок Донеччини: Часового Яру, Торецька, Сіверська, Костянтинівки та Дружківки. Також волонтер координує роботу соціального транспорту в Краматорську та допомагає відбудовувати пошкоджене житло.

Паралельно Богдан очолює Молодіжну раду Краматорська 4-го скликання, об’єднуючи юнаків та дівчат задля відновлення громади. Щодня він розробляє нові гуманітарні маршрути, залучає міжнародних партнерів та наближає перемогу реальними справами. Завдяки своїй відвазі Богдан став номінантом обласного конкурсу «Молода людина року - 2026» у категорії «Покликані рятувати».

За інформацією Управління сім’ї, молоді та масових заходів національно-патріотичного виховання облдержадміністрації

 
У Донецькому обласному дитячо-молодіжному центрі відбулася арттерапевтична зустріч «Малюнок у мушлі»
15.07.2026

У Донецькому обласному дитячо-молодіжному центрі відбулася арттерапевтична зустріч «Малюнок у мушлі», яка об’єднала молодь у теплій творчій атмосфері.

Під час заходу учасники й учасниці мали можливість перетворити звичайні морські мушлі на унікальні витвори мистецтва. Кожна робота стала відображенням внутрішнього світу її автора: хтось обрав морські пейзажі, хтось – квіткові мотиви, а дехто втілив власні абстрактні образи. Усі розписи були щирими, емоційними та неповторними.

Творчий процес став не лише способом самовираження, а й можливістю відпочити, відволіктися від повсякденних турбот, поспілкуватися в дружньому колі та знайти нові знайомства. Такі зустрічі допомагають створювати безпечний простір, де кожен може проявити себе, відчути підтримку та провести час із користю.

Донецький обласний дитячо-молодіжний центр дякує всім учасникам і учасницям за щирість, відкритість і натхнення. Саме завдяки молоді ця зустріч стала по-справжньому теплою, творчою та незабутньою.

 
Пізнавати історію свого народу, відкривати імена видатних земляків та зберігати пам'ять про культурну спадщину рідного краю - означає зміцнювати власну ідентичність і передавати її наступним поколінням.
15.07.2026

Саме тому знайомство з історією надазовських греків, чиї долі тісно переплелися з історією України, стало цікавою та змістовною подією для представників Мирненської громади.
Начальник відділу культури, молоді та спорту Мирненської селищної військової адміністрації Олена Атаманова та працівники закладів культури Мирненської громади долучилися до авторської пішохідної екскурсії «Надазовські греки в Києві», яку провела надазовська грекиня, дослідниця Валентина Євсеєнко. Захід був організований ГО "Надазовські греки" / NGO 'North Azovian Greeks'.
Під час прогулянки історичним центром столиці учасники відкрили для себе маловідомі сторінки життя видатних представників урумської та румейської спільнот. Вони дізналися, хто першим познайомив киян із сучасним спортивним взуттям, хто відкрив власний магазин на Хрещатику, чий голос лунав зі сцени столичної консерваторії, де працював знаний скульптор — виходець із Донецького Надазов'я, хто із маріупольців захоплювався фресками Софії Київської та хто заснував першу психологічну лабораторію в Києві.
Екскурсія стала не лише цікавою мандрівкою вулицями Києва, а й справжньою подорожжю сторінками історії надазовських греків, які своєю працею, талантом і наполегливістю зробили вагомий внесок у розвиток української науки, культури, освіти та мистецтва.
Такі зустрічі допомагають краще усвідомити багатство культурної спадщини Надазов'я, зміцнюють зв'язок із рідним краєм та надихають берегти історичну пам'ять навіть далеко від дому.
 
Молоді управлінці — сила команди
15.07.2026

Напередодні Дня Української Державності в.о. голови Покровської районної ради Донецької області Юрій Середа вручив помічниці начальника Покровської міської військової адміністрації Покровського району Донецької області Юлії Добряк Почесну грамоту Покровської районної ради.
Ця відзнака є визнанням сумлінної праці, відповідального ставлення до службових обов’язків та вагомого внеску в роботу громади.
Свій професійний шлях в органах місцевого самоврядування Юлія Добряк розпочала у 2015 році. Із вересня 2022 року продовжила роботу в команді Покровської міської військової адміністрації.
Особливо цінно, що команду Покровської МВА формують молоді управлінці, які поєднують сучасний підхід, відповідальність і готовність працювати на результат. Саме завдяки таким фахівцям команда щодня впевнено виконує поставлені завдання та працює на благо Покровської громади.
Щиро вітаємо колегу із заслуженою відзнакою! Бажаємо міцного здоров’я, нових професійних досягнень, натхнення та успіхів у подальшій роботі.
 
Шахівська та Золотоніська громади разом провели родинний день біля водойми
15.07.2026

У рамках національного проєкту «Пліч-о-пліч: згуртовані громади» з нагоди Дня рибалки та Дня родини у селі Кропивна на Черкащині відбулося справжнє свято єдності, родинного затишку та гарного настрою.

Учасники з Шахівської та Золотоніської громад взяли участь у захопливих змаганнях з риболовлі, де кожен мав можливість продемонструвати свою майстерність, терпіння та рибальську вдачу. Крім спортивного азарту, на гостей чекала насичена розважальна програма: цікаві конкурси, творчий майстер-клас з розпису дерев'яних ложок, дружнє спілкування та безліч щирих усмішок.
Особливою окрасою свята стали смачні частування — усі охочі могли скуштувати запашну рибальську юшку та польову кашу, приготовані з любов'ю.
Найактивніші учасники отримали заслужені відзнаки: пам'ятні нагороди за участь, грамоту за найбільший улов, а також особливий грамоту-трофей за найбільшу впійману рибу.
Висловлюємо щиру подяку виконувачці обов’язків старости сіл Кропивна, Щербинівка та Маліївка Вірі Хомко за надані продукти, підтримку заходу та активну участь в організації свята. Саме завдяки небайдужим людям такі заходи стають по-справжньому теплими та згуртовують громаду.
Саме такі зустрічі дарують гарний настрій, зміцнюють дружбу між громадами та залишають приємні спогади. До нових зустрічей!
За матеріалами Шахівської сільської військової адміністрації
 
Маєш ідеї для громади, але не знаєш, з чого почати?
15.07.2026

Досить чекати на «кращі часи». Настав час навчитися адвокації – інструменту, який перетворює молодіжну раду з «гуртка за інтересами» на реальну силу, з якою рахується влада.

Про що будемо говорити:

Адвокація vs Активізм. У чому різниця і чому одне без іншого не працює.

Як перетворити скаргу на чітке рішення.

Як побудувати стратегію так, щоб результат був відчутним.

Розберемо реальні кейси українських молодіжних рад, які вже змінили свої громади. Подивимось, що спрацювало, і що з цього ти зможеш впровадити вже наступного дня.

Коли: 16 липня о 17:00
Тривалість: 1 година.
Посилання: meet.google.com/mof-cogq-efw

Годі бути спостерігачем. Стань тим, хто створює зміни.

 
Молодь Донеччини пройшла дводенний тренінг з адвокації у Кропивницькому
15.07.2026

10-11 липня у місті Кропивницький відбувся дводенний практичний тренінг з адвокації для активної молоді Донецької області, організований громадською організацією «Нова Дружківка» спільно з молодіжною радою при Донецькій обласній державній адміністрації у межах проєкту «Код відновлення: молодіжний вимір Донеччини». Захід об'єднав молодих людей, які через повномасштабне вторгнення рф були змушені релокуватися, проте продовжують брати активну участь у житті свого рідного регіону та плануванні його відновлення.
Протягом двох днів учасники та учасниці опановували інструменти ефективної взаємодії з органами державної влади та місцевого самоврядування, вчилися правильно формувати адвокаційні кампанії, залучати медіаресурси та міжнародних партнерів для реалізації власних ініціатив. Особливу увагу під час тренінгу було приділено розробці покрокових планів дій для вирішення актуальних проблем молоді Донеччини в умовах воєнного стану та консолідації зусиль навколо спільних цілей. Результатом роботи стали готові проєктні кейси, які молодіжні лідери планують реалізовувати у своїх громадах.
Подібні заходи демонструють високий рівень згуртованості та цивільної відповідальності нашого підростаючого покоління, попри всі виклики сьогодення. За підсумками тренінгу всі учасники та учасниці отримали сертифікати про успішне навчання. Наступним кроком для молодих лідерів стане практичне втілення розроблених планів та презентація своїх ініціатив у громадах.
Довідково:
Навчання організовано громадською організацією «Нова Дружківка» у межах проєкту «Код відновлення: молодіжний вимір Донеччини». Ця ініціатива є частиною проєкту «Імпульс», що реалізується за підтримки Міжнародного фонду «Відродження» та Фонду Східна Європа за фінансового сприяння Норвегії (Norad) та Швеції (Sida).
 
У межах програми «Молодіжна демократія» відбувся тренінг, присвячений інструментам впливу та можливостям молоді брати участь у розвитку громади.
11.07.2026

Під час зустрічі учасники та учасниці обговорили, як налагоджувати комунікацію з органами місцевого самоврядування, які механізми участі доступні молоді та як перетворювати ідеї на реальні ініціативи. Також розглянули основні інструменти громадської участі: електронні петиції, звернення, громадські обговорення, молодіжні ради та адвокаційні кампанії.
Окрему увагу приділили вирішенню проблемних ситуацій. Учасники та учасниці дізналися, як визначати проблему, аналізувати її причини, шукати партнерів, будувати конструктивний діалог із владою та обирати найбільш ефективні способи досягнення результату.
 
Регіональний молодіжний конгрес Донецької області провів фокус-групові обговорення щодо актуальних потреб молоді
11.07.2026

Регіональний молодіжний конгрес Донецької області провів серію фокус- групових обговорень з молоддю Краматорського, Покровського, Бахмутського, Волноваського та Маріупольського районів. Метою заходів стало вивчення актуальних потреб молодих людей, формування пропозицій щодо вдосконалення молодіжної політики та представлення напрацьованих рекомендацій на всеукраїнському рівні.

Учасники віком від 14 до 35 років обговорили ключові виклики, з якими сьогодні стикається молодь Донеччини, а також окреслили напрями, які потребують найбільшої уваги з боку держави та органів місцевого самоврядування.
Під час зустрічей молодь порушила питання освіти, професійної реалізації, працевлаштування, розвитку підприємництва, психологічної підтримки, організації змістовного дозвілля, діяльності молодіжних просторів і молодіжних рад. Окрему увагу було приділено перспективам відновлення Донецької області та ролі молоді у цьому процесі.
За результатами обговорень сформовано перелік рекомендацій, які будуть використані під час планування та реалізації регіональної молодіжної політики, а також представлені на всеукраїнському рівні для врахування при формуванні державної молодіжної політики.
Проведення таких заходів є важливим кроком до розвитку відкритого діалогу з молоддю та врахування її потреб у процесі прийняття рішень. Отримані результати сприятимуть розробленню більш ефективних програм підтримки молодих людей і посиленню їхньої участі у відновленні та розвитку Донецької області.
 
Як функціонують релоковані молодіжні ради Донеччини в умовах війни?
11.07.2026

Результати фокус-групових опитувань
З 2 по 4 липня Комітет адвокації та молодіжної політики Молодіжної ради при Донецькій обласній державній адміністрації провів комплексну серію опитувань у форматі фокус-групових дискусій. Ця ініціатива охопила 31 локальну молодіжну раду (консультативно-дорадчі органи) нашого регіону.
Метою Комітету було не просто зафіксувати поточний стан, а оцифрувати реальні виклики релокації, визначити теми необхідних освітніх заходів та сформувати дієвий адвокаційний пакет для підтримки молодіжного активу Донеччини.
Експертна самооцінка спроможності: де ми зараз?
Під час фокус-груп учасники оцінили ефективність роботи своїх рад за останній рік. Попри надскладні умови евакуації та розпорошеність команд, середній показник склав 5.7 із 10, що свідчить про високу життєстійкість молодіжного сектору.
Ключові виклики, які зафіксувало опитування
· Юридичний вакуум: У чинному законодавстві відсутній статус «релокованої молодіжної ради». Типове положення регламентує роботу рад при органах місцевого самоврядування, що створює колізії під час взаємодії з Військовими адміністраціями (ВА/МВА) в евакуації.
· Віковий дисбаланс: Основний кістяк рад в евакуації – це підлітки (14–17 років) та студенти (18–22 роки). Категорія 25–35 років часто випадає з активу через необхідність першочергового облаштування побуту та працевлаштування. Спроби створювати універсальні програми не працюють, адже потреби підлітка та дорослої людини з родиною кардинально різняться.
· Запит на молодіжну інфраструктуру: Перебуваючи у невеликих громадах, що прийняли переселенців, молодь гостро відчуває потребу в сучасних локаціях для самореалізації. Ідеться про брак облаштованих молодіжних просторів, коворкінгів та зон відпочинку, які б допомагали швидше адаптуватися на новому місці.
Психоемоційне навантаження та бар'єри соціалізації
Опитування підсвітило глибокий пласт психологічних труднощів, з якими сьогодні стикається релокована молодь і які безпосередньо впливають на її громадську активність:
· Професійне та емоційне вигорання: Робота в умовах постійної невизначеності, пережитий досвід евакуації та намагання «втримати» діяльність ради на відстані призводять до виснаження лідерів.
· Страх соціалізації та упередженого ставлення: Молоді люди часто мають внутрішні побоювання щодо стереотипного або упередженого ставлення до себе як до ВПО у нових регіонах. Це створює невидимий бар'єр, заважає виходити на контакт із місцевими однолітками та гальмує інтеграцію.
· Тривожність через втрату коріння: Робота в релокації потребує подвійних зусиль – потрібно одночасно зберігати зв'язок із рідною громадою та шукати своє місце в приймаючій.
Чого потребує молодь? (Теми майбутніх навчань)
Зважаючи на результати фокус-груп, Комітет адвокації та молодіжної політики наголошує на важливості фокусування майбутніх освітніх програм на таких напрямах:
· Психоемоційна підтримка та ментальне здоров'я: Тренінги з профілактики вигорання, подолання страхів соціалізації та побудови впевненості у нових середовищах.
· Ефективна інтеграція та міжрегіональний діалог: Практика інструментів безконфліктної комунікації, адвокація створення спільних інклюзивних просторів разом із приймаючими громадами (перехід від позиції «нам не дали» до партнерського «давайте створимо разом»).
· Проєктний менеджмент та фандрейзинг: Навички залучення міжнародних донорів в умовах, коли фінансування з рідних місцевих бюджетів обмежене або тимчасово неможливе через війну.
· Диджитал-інструменти для аналітики та управління: Масштабування кращих цифрових практик для координації команд на відстані або розробка власного застосунку, який об’єднає всі запити молоді регіону